人事行政主管
10000-15000元
餐费补贴年终奖年度旅游带薪年假法定节假日
基本信息
- 职位类别人力资源主管/经理/总监
- 招聘性质全职
- 所在区域柯桥街道
- 学历要求大专
- 经验要求6-7年
- 招聘人数1人
职位详情
工作职责:
1.负责人事行政管理工作制度拟定、完善、监督执行;
2.负责全员劳动关系管理工作;
3.负责人才招聘工作;
4.负责薪酬核算工作、社会保险缴纳工作;
5.负责员工培训组织工作;
6.负责岗位业绩考核管理工作;
7. 负责行政后勤管理工作;
8.负责公司营业资格证书管理工作。
岗位要求:
1.性别不限,35岁以下,大专以上学历,人力资源、行政管理、工商管理相关专业,人事行政主管岗位工作经验3年或以上,有同纺织公司同岗位经验优先。
2.具备人事管理、行政管理专业知识,熟悉国家、浙江省人事用工政策、行政法规;
3.具有良好的沟通、组织技能,工作协调能力强,较好的思维、语言、文字表达能力;
4.具备社交学、心里学等方面专业知识;
5.熟悉人力资源管理中劳动关系、招聘管理、薪酬绩效管理模块工作流程;
1.负责人事行政管理工作制度拟定、完善、监督执行;
2.负责全员劳动关系管理工作;
3.负责人才招聘工作;
4.负责薪酬核算工作、社会保险缴纳工作;
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6.负责岗位业绩考核管理工作;
7. 负责行政后勤管理工作;
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1.性别不限,35岁以下,大专以上学历,人力资源、行政管理、工商管理相关专业,人事行政主管岗位工作经验3年或以上,有同纺织公司同岗位经验优先。
2.具备人事管理、行政管理专业知识,熟悉国家、浙江省人事用工政策、行政法规;
3.具有良好的沟通、组织技能,工作协调能力强,较好的思维、语言、文字表达能力;
4.具备社交学、心里学等方面专业知识;
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本职位没有收费项目
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